1
、統籌負責二號線 13 個車站的166台電扶梯維護保養管理工作，製定並執行詳細的維護計劃
，確保各車站設備穩定運行。67
2、承擔每天與甲方開會溝通及對接資料的任務
，及時、準確地向甲方彙報維護進展

，收集並整理甲方反饋意見。67
3、全麵協調與配合甲方的各項相關事宜，保障項目推進與甲方要求高度契合。67
4、管理維護保養團隊，合理分配工作任務，定期組織技能培訓與考核，提升團隊整體業務水平。67
5、監督維護保養工作質量，對關鍵維護環節進行抽檢，確保工作符合相關標準與規範。 67

任職要求
1、學曆：大專及以上學曆，具備良好學習能力，能快速掌握工作內容
，專業以機械機電類優先。
2、溝通：溝通能力佳
，表達清晰，善於傾聽，能與各方高效交流，確保信息通暢。
3
、協作：能與同事和諧共處，有團隊合作精神，積極營造良好工作氛圍，助力工作推進。
4
、專業：了解電梯基本構造
、運行原理與維護要點，有相關經驗者優先

，可憑借專業知識為工作助力。
5、工作區域為瑞安區域
，有車優先。