職位描述：
1、在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求，並能獨立處理和解決所負責的任務；
2、了解掌握各部門的用人需求
；
3、實施招聘工作，發布招聘廣告、進行簡曆篩選、評估候選人並提供初步麵試報告
；
4、管理
、開發招聘渠道；
5、維護人才儲備庫。

職位要求：
1
、人力資源相關專業統招本科及以上學曆；
2
、一年以上相關工作經驗
；
3
、有人力資源招聘的實務操作經驗，熟悉國家相關法律法規；
4
、性格溫和
、有耐心

、積極主動，為人正直
，忠誠守信
，工作嚴謹，具有很好的語言文字表達能力；
5、熟練使用辦公軟件 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護