：中聯重科股份有限公司

簡介：中聯重科股份有限公司創立於1992年
，主要從事建築工程、能源工程、環境工程、交通工程、農業機械等基礎設施建設所需重大高新技術裝備的研發製造，其主導產品覆蓋11大類別、51個產品係列，1200多個品種的主導產品。是一家持續創新的全球化企業。中聯重科成立22年來，注冊資本77.06億元，員工近3萬人。2013年
，中聯重科下屬各經營單元實現收入近800億元，利稅近90億yi元yuan。成cheng為wei世shi界jie排pai名ming第di六liu的de工gong程cheng機ji械xie企qi業ye，公gong司si的de工gong程cheng機ji械xie板ban塊kuai和he環huan境jing產chan業ye板ban塊kuai均jun位wei居ju國guo內nei第di一yi，農nong業ye機ji械xie板ban塊kuai位wei居ju國guo內nei第di三san。目mu前qian公gong司si積ji極ji推tui進jin戰zhan略lve轉zhuan型xing
，成cheng為wei集ji工gong程cheng機ji械xie、環境產業
、農業機械和金融服務多位一體的全球領先高端裝備製造企業。
至誠無息
，博厚悠遠”
“至誠無息
，博厚悠遠”，取意於《中庸》第二十六章“至誠無息，不息則久，久則征，征則悠遠，悠遠則博厚，博厚則高明。博厚

，所以載物也；高明，所以覆物也；悠久
，所以成物也。博厚配地

，高明配天，悠久無疆！”
“至誠無息
，博厚悠遠”的內核體現於“誠”。
中聯企業文化的基本理念
在核心理念統領下，形成了中聯“一元，二維
，三公
，四德，五心，六勤，七能

、八品”的價值觀體係
，這是中聯重科的價值標準
、道德標準能力標準和企業品格的集中表述。在此基礎上進一步發展出的“信任管理、分層管理”理li念nian強qiang調tiao自zi律lv和he敬jing業ye精jing神shen，在zai倡chang導dao以yi中zhong國guo傳chuan統tong文wen化hua所suo推tui崇chong的de標biao準zhun做zuo人ren的de同tong時shi
，要yao求qiu以yi西xi方fang管guan理li理li念nian所suo提ti倡chang的de規gui則ze做zuo事shi，由you此ci更geng好hao地di兼jian容rong並bing蓄xu
、中西融合，實現中國人做世界級企業的目標，“信任管理”與“敬業精神”是對中聯價值觀進一步深入地挖掘和發展。
價值標準
一元：誠元，即本元，具有“開始、發端
，根本、本質”等含義。中聯事業的根本與原點就是“誠”，即誠信
、規範、透明。
二維：德、才 “德”與“才”指“德才兼備，以德為先”，這是中聯事業的生命所係、發展所係與成就所係。
道德標準
三公：公平、公正、公開
中聯“三公”即指在企業生產

、經營、管理等各個方麵，通過製度保證與民主監督，實現“公平、公正、公開”的企業秩序。
四德：遵禮
、守義
、明廉
、知恥
“禮義廉恥
，國之四維。”新時期的中聯，賦予“禮義廉恥”全新內涵，並以“遵禮、守義、明廉
、知恥”為企業倫理準則與行為規範。
能力標準
五心：感恩、謙卑、利他、無私、精進之心。
中聯“五心”指每一名中聯員工都必須持續修煉的五種常規心態，即常懷“感恩之心、謙卑之心、利他之心
、無私之心
、精進之心”。
六勤：勤學、勤思、勤快
、勤奮、勤儉、勤勉。
中聯“六勤”，是中聯員工新能力的核心。
七能：社會的公信力、文化的包容力、組織的凝聚力、全局的控製力、團隊的推動力、自主的創新力、品牌的領導力
中聯“七能”是指企業的七種能力。
企業品格：
八品：忠誠
、仁義、謙卑、堅毅
、豁達、自律、勤勉、精進。
中聯“八品”指中聯人應具備的八種品格。

地址：湖南省長沙市銀盆南路361號（中聯科技園）