招聘公告詳情

一
、公司簡介

中瑞集團是集工程谘詢
、設計、epc總承包、施工和監理於一體的國家級高新技術企業。業務範圍包括電力

、新能源
、環保、市政
、建築工程五大板塊，涵蓋規劃、谘詢、勘察、設計、工程總承包、施工運維

、工程監理、全過程項目管理八大領域

，具備為客戶提供全過程、全產業鏈服務的能力
，業務遍布國內外。

集團下設中瑞工程設計院、中瑞工程公司

、瑞和信（山東）電力科技有限公司

、工程建設谘詢有限公司及其他子、分公司。集團獲得守合同重信用企業
、aaa級企業信用等級證書，被評為國家級專精特新小巨人企業、山東省生態環保產業百強企業、山東省專精特新企業、山東省瞪羚企業、濟南市企業技術中心，擁有自主研發中心及產業中心
，具有專業的成套技術，取得多項發明專利，通過了國際質量
、環境
、職業健康安全管理體係認證，並獲得多項優秀工程勘察設計成果獎、企業技術創新優秀成果獎。

集團堅持以質量為核心
，秉承“質量第一、客戶至上”的理念，致力於打造以電力行業為主導的全國工程服務業知名品牌
，爭創行業標杆典範，竭力為全球客戶提供綠色、安全、高效
、環保的能源解決方案及滿意的一站式全產業鏈服務，合作共贏，共創未來。

二、招聘信息

（一）招聘崗位

1.設計師：1、專業要求：電氣自動化、自控儀表；環境工程
、給排水、暖通、熱能動力，其中會三維管道設計的優先；土木工程
、結構工程等或相近專業
；2、性格開朗
，服從公司安排，有較強的團隊意識和溝通能力；3
、有誌於從事工程設計並長期發展者。

2.項目經理助理：1
、專業要求：土木結構、電氣儀表、自動化、熱能動力、環境工程
、工程管理、工程造價及相關專業
；2、性格開朗，服從公司安排
，適應長期駐外，有較強的團隊意識和溝通能力；3、有誌於從事項目管理並長期發展，有大項目經理誌向者。

3.工程監理員：1、專業要求：土木結構、電氣儀表、自動化
、熱能動力、環境工程

、工程管理、工程造價及相關專業；2、身體健康，具有較好的語言表述和文字編寫能力；具有較強的組織協調和溝通能力，責任心強
；可以長（短）期駐外地出差工作。

4.工藝技術員：1
、專業要求：環境工程或相近專業；2、性格開朗，服從公司安排

，有較強的團隊意識和溝通能力，具有鑽研精神。

5.預算員：1、專業要求：電氣


、暖通
、給排水，專業課程中學過概預算專業或管理工程專業

；2、性格開朗，服從公司安排，有較強的團隊意識和溝通能力。

6、資料員：1、專業要求：土木結構、電氣儀表、自動化、熱能動力、環境工程、工程管理
、工程造價及相關專業；2
、熟練操作cad
、office等日常辦公軟件；3.具有良好的溝通協調能力，具備獨立判斷、分析和解決問題能力。

（二）招聘要求

1.2024屆全日製大專及以上學曆，接受實習生
；

2.有較高的政治素質和良好的團隊精神；

3.在校學習成績優秀，專業知識紮實；

4.身心健康、組織觀念強、服從分配
；

5.學生幹部或有專業特長的畢業生可優先考慮。

三
、簡曆投遞

將簡曆材料發至公司郵箱：，郵件主題和簡曆按照“姓名-性別-學校-專業”格式命名。

四、薪酬福利

1、工資+獎金年薪＞10萬，福利待遇優厚，為員工提五險一金、項目獎金
、證書補貼
、差旅補助、購車補助等
；

2、提供職工公寓、節假日福利、帶薪年假 、定期體檢
、豐富的團建活動；

3、優質平台收獲豐富的項目經驗
；績效獎金，上不封頂的薪資；完善的福利待遇 ；公平的晉升通道。

五、員工成長與發展

1.人才理念：堅持“儀、禮、仁、智”的人才理念
，把人才的引進和培養列為“一把手工程”。

2.晉升通道：暢通的“管理”和“技術”職業發展雙通道
，為員工提供完善的職業發展空間。

3.培養模式：采用六級人才培養計劃（種子計劃
、青苗計劃
、翠竹計劃、勁鬆計劃、銀杉計劃、紫檀計劃）進行培養。

4.評優獎勵：設有各類優秀員工評選獎勵機製，對表現突出的員工進行表彰獎勵。

六、聯係方式：

公司地址：山東省濟南市高新區龍奧北路909號海信龍奧九號2號樓5層

聯係電話：