崗位職責： 1. 參與公司戰略規劃，製定並分解年度
、季度
、月度營運目標（營收、利潤、QSC、人效等）
，確保各區域、門店目標清晰
、可執行。 2.建立並優化營運數據分析體係
，定期組織經營分析會，及時發現並解決經營偏差，確保整體業績達成。 3.全麵負責營運標準（QSC——質量

、服務
、清潔）的落地執行與監督考核
，確保品牌一致性與食品安全零事故。 4.負責營運團隊的搭建、考核與激勵

，打造高執行力
、高凝聚力的營運梯隊

，建立並完善門店人才培養與晉升機製。 5.主導新店開業籌備，確保人員、流程
、營銷到位，實現快速爬坡。 6.協同市場
、供應鏈、人力等部門，推動跨部門高效協作。 任職要求： 1. 基本要求 學曆：本科以上學曆，餐飲管理、酒店管理、市場營銷或相關專業優先。 經驗：5年以上餐飲行業工作經驗
，其中至少3年以上連鎖餐飲多店（區域）運營管理經驗
，有知名連鎖品牌管理經驗者優先。 年齡：35歲以下 2. 核心能力與技能 1.精通連鎖餐飲運營各模塊，對QSC有深刻理解和執著追求。 2.具備強烈的數據敏感性，能通過財務報表發現問題、驅動決策。 3.優秀的團隊領導、激勵和教練能力，能帶領多元化的團隊達成目標。 4.能在高壓下快速分析問題、製定方案並有效執行。 崗位福利： 1.大平台，多福利多多； 2.六險一金，帶薪年假，法定假日
，每年健康體檢，下午茶
，不定期福利等等等等等~~等你來拿