任職資格：
1、質量分析與解決
，針對內部質量問題製定短期臨時措施和長期糾正措施，跟蹤執行情況及效果。
2、負責產品失效分析，推動建立預防機製。
3
、負責內部質量體係搭建與落地，監督生產環節的質量執行情況，分析關鍵工序的質量數據，推動生產優化工藝參數，降低質量波動。
4、質量數據與報告管理：整理內部質量台賬，生成質量報表（如月度 / 季度質量報告）。
5、跨部門協作與團隊支持，快速響應並確保質量問題的解決。
任職要求：
1、熟悉質量體係及質量管理工具，可以熟練運用工具進行潛在風險預防和質量問題分析。
2
、熟練掌握質量問題分析的方式方法，具備較強的分析、彙報及問題處理能力。
3、具備較好的服務意識

，邏輯思維能力、溝通能力及協調能力，具備團隊合作精神，工作認真負責，積極主動，可承擔一定工作壓力。