職位描述 1、項目承接：主導所負責區域新店/閉店資產利舊/改造 2、關鍵協同：負責新店項目全鏈路整體溝通協調，與總部營運SPT、營運標準、總部開發等各部門強協同； 3


、建店標準：依照建店設計標準及業務需求
，參與審核新項目圖紙平麵； 4、成本管理：新店成本的管控, 更新
、迭代建店預算模板，審核建店預算
，合理建店投入（資產利舊、開辦費管控）
； 5、新店節奏：把控項目（新店
、改造、閉店）各交付節點
，保障按時交付，對開店成本、開店質量（經營結果）負責；開店質量管理,開店後30天的後評估跟進。 職位要求 1
、大專以上學曆，5年以上前置倉或者連鎖門店開店支持經驗 2
、具有優秀的項目管理、預算管理、溝通協調能力，能夠熟練使用CAD 和其他相關辦公軟件 3、為wei人ren正zheng直zhi可ke靠kao
，能neng堅jian持chi原yuan則ze，能neng承cheng受shou壓ya力li，品pin行xing端duan正zheng，綜zong合he素su質zhi高gao，具ju有you責ze任ren心xin，認ren同tong企qi業ye的de經jing營ying理li念nian與yu價jia值zhi觀guan，肯ken於yu奉feng獻xian及ji良liang好hao的de團tuan隊dui合he作zuo精jing神shen與yu服fu務wu意yi識shi。能neng接jie受shou出chu差cha