崗位要求：
- 大專及以上學曆
- 良好的顧客服務意識和溝通能力
- 良好的領導意願和團隊合作精神
- 自我激勵且具有不斷學習的能力
- 誠信正直、樂觀積極
，責任感強
- 喜歡快節奏的工作並能適應輪班
職位描述：
- 跟著餐廳帶訓老師學習餐廳的基礎崗位以及管理事宜 ，希望能通過2-3年的學習後成長為獨立運營一家餐廳的餐廳總經理。
工作職責：
- 從實地訓練
、區域管理及鋪麵管理，學習基本的餐廳營運知識
- 管理指定值班的員工、產品及設備
，以達到五星的質量、服務，清潔及物超所值
- 維護並提升顧客滿意度
- 對基本監督、人際關係、人際溝通及跟進技巧作出了解
- 確保眾雇員在一個相互尊重的環境下工作
晉升通道：
- 參加餐廳管理課程，而且這是免費且帶薪的
；擁有一個廣闊的晉升前景；獲得很多受益終生的技能；與團隊一起參與充滿樂趣的活動；更有機會前往麥當勞漢堡大學就讀課程
發展路徑：
儲備經理—值班經理—顧客體驗經理--餐廳總經理--營運顧問--營運經理--更高職位
工作地點選擇多，可以就近分配
，覆蓋杭州市及浙江省其他門店，歡迎投遞！