職位描述
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1、全麵負責生產部的生產運營,對運營總監負責;
2、組織生產、設備、考核等製度的擬定、檢查、監督、控製及執行;
3、協助運營總監編製公司中長期發展規劃、審定年度生產、采購等綜合計劃,提出各階段工作目標及工作重大措施方案;
4、負責生產部做作業,設備維修及組織生產實施、檢查、協調、管理與考核等工作;
5、負責設計工廠的改造計劃、工廠的產品布局和工序間的協調;
6、根據計劃部下達生產計劃和任務,合理有序安排和控製生產節拍式生產;
7、負責車間勞動紀律和規章製度的執行,監督各組按工藝進行作業;
8、監督工人的工作質量,控製各組的生產進度,解決或向運營總監彙報生產過程中出現的問題;以及改善措施方案;
9、負責車間的現場管理,嚴格執行6S體係標準;做好員工的思想工作,充分調動員工工作積極性,搞好隊伍建設,帶領員工完成生產任務;
10、計劃、組織和落實生產管理人員及一線員工、質檢、統計等相關崗位的現場工作知道和培訓工作,提高員工業務工作水平和工作能力,並定期檢查、考核、評比;
11、貫徹、執行公司成本控製目標,提高產品質量,降低成本消耗;
任職要求:
◆製造業生產部負責人崗位3年以上工作經驗。(家電電器行業、100人以上團隊管理經驗者優先。)
◆人品端正、工作認真嚴謹,有良好的職業責任感、職業操守;
◆有 強烈的責任感和進取心,具備生產運營先進的管理理念和運作手法。
2、組織生產、設備、考核等製度的擬定、檢查、監督、控製及執行;
3、協助運營總監編製公司中長期發展規劃、審定年度生產、采購等綜合計劃,提出各階段工作目標及工作重大措施方案;
4、負責生產部做作業,設備維修及組織生產實施、檢查、協調、管理與考核等工作;
5、負責設計工廠的改造計劃、工廠的產品布局和工序間的協調;
6、根據計劃部下達生產計劃和任務,合理有序安排和控製生產節拍式生產;
7、負責車間勞動紀律和規章製度的執行,監督各組按工藝進行作業;
8、監督工人的工作質量,控製各組的生產進度,解決或向運營總監彙報生產過程中出現的問題;以及改善措施方案;
9、負責車間的現場管理,嚴格執行6S體係標準;做好員工的思想工作,充分調動員工工作積極性,搞好隊伍建設,帶領員工完成生產任務;
10、計劃、組織和落實生產管理人員及一線員工、質檢、統計等相關崗位的現場工作知道和培訓工作,提高員工業務工作水平和工作能力,並定期檢查、考核、評比;
11、貫徹、執行公司成本控製目標,提高產品質量,降低成本消耗;
任職要求:
◆製造業生產部負責人崗位3年以上工作經驗。(家電電器行業、100人以上團隊管理經驗者優先。)
◆人品端正、工作認真嚴謹,有良好的職業責任感、職業操守;
◆有 強烈的責任感和進取心,具備生產運營先進的管理理念和運作手法。
工作地點
地址:杭州餘杭區良渚街道鑫城路26號
📍
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
劉福芸HR
萬事達(杭州)咖啡機有限公司
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家電業
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51-99人
-
外商獨資·外企辦事處
-
良渚街道良運街481號

杭州
3年以上
大專
2026-04-16 07:10:43
215人關注
注:聯係我時,請說是在杭州人才網上看到的。
