職位描述
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工作所在市 台州市
本崗位擬招聘人數 1人
學曆要求
碩士研究生或優質本科及以上
專業要求
計算機、 應用數學、人工智能、模式識別等相關專業
崗位職責
1.負責大模型(LLM)在各行業的場景適配,包括但不限於知識庫問答、智能客服、數據分析、RAG增強檢索等方向;
2.設計並實現大模型微調方案(Fine-tuning)、提示工程(Prompt Engineering)及Agent智能體開發,提升業務場景下的模型效果;
3.探索多模態、強化學習等技術與大模型的融合應用。
4.主導數據清洗、模型訓練(含分布式訓練)、推理優化(如模型壓縮、量化加速)到生產環境部署的全流程開發;
5.構建行業專屬的AI中台能力,支持模型快速迭代與效果評估。
6.研究人工智能領域前沿技術,並探索其在行業軟件領域的關鍵應用和產品需求。
應聘資格要求
1.2026屆國內外普通高等院校畢業的本科生、碩士生及博士生(海外學生畢業時間為2025年8月-2026年7月),英語國家四級425分及以上、托業不低於750分、托福不低於90分或雅思不低於6.0分;
2.熟練掌握Tensorflow、pytorch、PaddlePaddle等至少一種深度學習框架;
3.具有獨立完成AI算法訓練與優化的能力;
4.熟練掌握Python,具備C /Java開發經驗者優先;
5.在LLM(GPT、Llama等)、AIGC、CV等任一領域具有深入研究或實際落地經驗,有相關學術論文發表或開源項目經曆者優先考慮;
6.掌握Prompt Engineering、RAG增強檢索、Agent開發等落地技術
7.具備獨立分析和解決問題的能力,良好的英文閱讀能力,優秀的溝通和團隊合作能力;
本崗位擬招聘人數 1人
學曆要求
碩士研究生或優質本科及以上
專業要求
計算機、 應用數學、人工智能、模式識別等相關專業
崗位職責
1.負責大模型(LLM)在各行業的場景適配,包括但不限於知識庫問答、智能客服、數據分析、RAG增強檢索等方向;
2.設計並實現大模型微調方案(Fine-tuning)、提示工程(Prompt Engineering)及Agent智能體開發,提升業務場景下的模型效果;
3.探索多模態、強化學習等技術與大模型的融合應用。
4.主導數據清洗、模型訓練(含分布式訓練)、推理優化(如模型壓縮、量化加速)到生產環境部署的全流程開發;
5.構建行業專屬的AI中台能力,支持模型快速迭代與效果評估。
6.研究人工智能領域前沿技術,並探索其在行業軟件領域的關鍵應用和產品需求。
應聘資格要求
1.2026屆國內外普通高等院校畢業的本科生、碩士生及博士生(海外學生畢業時間為2025年8月-2026年7月),英語國家四級425分及以上、托業不低於750分、托福不低於90分或雅思不低於6.0分;
2.熟練掌握Tensorflow、pytorch、PaddlePaddle等至少一種深度學習框架;
3.具有獨立完成AI算法訓練與優化的能力;
4.熟練掌握Python,具備C /Java開發經驗者優先;
5.在LLM(GPT、Llama等)、AIGC、CV等任一領域具有深入研究或實際落地經驗,有相關學術論文發表或開源項目經曆者優先考慮;
6.掌握Prompt Engineering、RAG增強檢索、Agent開發等落地技術
7.具備獨立分析和解決問題的能力,良好的英文閱讀能力,優秀的溝通和團隊合作能力;
工作地點
地址:台州台州市
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
中國電信股份有限公司浙江分公司
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通信/電信/網絡設備/增值服務
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1000人以上
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國有企業
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杭州慶春路86號
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台州
應屆畢業生
碩士
2026-04-14 18:24:30
2457人關注
注:聯係我時,請說是在杭州人才網上看到的。
