一、崗位職責： 1

、指導寶媽科學母乳喂養的方法及熟練掌握喂哺常識，按月齡進行輔食添加；培養嬰兒良好的飲食習慣： 2
、為嬰兒營造適宜睡眠條件
，正確包裹嬰兒，給嬰兒穿脫衣服

，更換尿布或紙尿褲

，並給予皮膚清潔護理
；適時對嬰兒進行二便控製訓練、三浴鍛煉； 3

、負責嬰兒居室衛生清潔、環境布局；嬰兒被褥；正確進行四具消毒(臥具、餐具、玩具、家具) 4、為嬰兒洗澡
、撫觸、按摩、益智健身操
，訓練嬰兒抬頭
、做、爬、站、走、跑、跳等； 5、嬰幼兒專業護理：定期為嬰兒進行生長監測；預防接種觀察；常見疾病護理
； 6、嬰幼兒早期教育：為嬰兒進行動作技能訓練包括大動作訓練；精細動作訓練
；對嬰兒進行人格及社會行為訓練；培養嬰兒生活自理能力
、社會交往能力和良好的情緒並通過對嬰兒視覺、觸覺、聽覺等訓練
，不斷提高嬰兒認知能力和語言能力
； 7、接受新的知識理論(寶媽心理疏導) 二、任職要求： 1、22一45周歲，接受無經驗(提供崗前係統培訓)，有母嬰護理經驗，較凸顯技能(如雙語)優先
； 2
、護理
、學前教育類專業畢業，具有現代教育觀念及科學育嬰的專業知識； 3
、符合企業價值觀，誠實、善良

、嚴謹、負責
，有愛心、有耐心、有同理心
、細心； 4、願意學習

，不斷提升自己，有良好的溝通能力； 5

、身體健康
，作風良好
，無不良記錄。 三、福利待遇：遠超於傳統醫療行業並高於同行業水平薪酬： 1、綜合薪資： 全職：（1）白班5000-12000 （2）住家6000-15000 2、上戶買社保

，簽勞動合同 2、薪資結構：基本薪資+崗位薪資+績效薪資+季度獎金+年終獎金 3、半年一次調薪機會 4、成為美國職業認證協會認證：注冊國際早教師(CIECP)
、注冊國際育兒師(CICDI) 5、提供多變就業崗位和健全的晉升渠道： （1）育兒師——中級育兒師——高級育兒師——金牌育兒師 （2）育兒師——育兒師組長——城市經理——區域經理 （3）育兒師——初級講師——中級講師——高級講師 四、工作時間： 1、白班：8點—17點或9點—18點（含午餐及午休時間） 2、住家：24小時（含三餐午休及夜間休息時間） 3、月休4天
，法定節假日帶薪休假1天 五


、工作地點：根據客戶的居住點進行變動，上門服務；