崗位職責： 1.做好公司會議的組織與安排，包括會議通知、場地布置、資料準備、會議紀要等。 2.做好公司日常對外接待

、公關活動的策劃與組織實施，維護良好的外部關係。 3.做好公司辦公用品采購、固定資產管理等相關工作。 ​4.做好公司招聘工作

，包括製定招聘計劃、發布招聘信息

、篩選簡曆、組織麵試、錄用談判等，確保及時招聘到符合崗位要求的人才。​ 5.做好公司培訓工作
，根據員工需求和公司發展需要，製定年度培訓計劃，組織實施各類培訓活動，並對培訓效果進行評估。​ 6.做好員工薪酬、績效及福利管理工作，辦理員工薪酬核算、績效考核、社保公積金繳納等事宜，確保薪酬福利的準確及時發放。​ 7.做好公司員工關係管理工作，包括勞動合同的簽訂、續訂
、解除、終止等手續辦理，處理員工申訴和勞動爭議
，組織員工活動，增強員工凝聚力和歸屬感。 ​8.做好公司檔案管理工作。 9.其他領導交辦的工作。 崗位要求： 1.本科及以上學曆
，人力資源管理
、行政管理、工商管理等相關專業優先。​ 2.工作年限：應屆生或一年及以上。 3.有較好的文字功底，能夠熟練撰寫各項公文材料；能夠熟練使用 Office 辦公軟件以及PPT 製作彙報材料。熟悉人力資源管理基礎理論與行政辦公流程，了解勞動法律法規。 ​4.具備良好的溝通協調能力
、責任心強，執行力高

；有較強的學習能力與應變能力
；具備一定的抗壓能力，妥善應對工作中的多項任務與緊急情況。 5.形象好氣質佳，舟山或岱山本地人為佳，有相關行業經驗者優先。​ 能熟練使用今日招聘網
，招聘號的維護