崗位職責： 1

、負責集團下屬國際教育公司運營體係搭建，並進行優化完善，製定組織運營標準化流程並監督實施。 2、負責推進及組織協調國際教育公司相關教育資源，進行市場發展、跟蹤和經營策略調整，按集團戰略發展定位要求,確保國際教育業務發展的營收目標
、利潤目標

、質量目標在內的經營目標的達成。 3、負責建設並優化國際教育團隊，建立、執行工作規範和工作程序； 4
、負責整合、管理體係內的國際教育項目
，對體係下全資、控股或參股的項目或機構製定標準化運營機製及考核機製，並進行指導、監督及總結。 4、與國際先進教育機構建立良好關係，引進和開創國際教育合作機製，拓寬升學渠道，夯實學術根基。 5
、負責組織國際教育的政策、市場和重大決策的調研工作，協調維護對內對外的工作關係
，為公司建立良好的經營環境； 6、境外學校的統籌管理。 7
、領導交辦的其他工作。 任職要求： 1
、碩士及以上學曆，管理
、營銷、財務、經濟、教育相關專業，45歲以內； 2、具備國際教育公司或國際高中運營管理10年以上經驗，在大型教育集團、海外教育機構擔任高層管理，或在知名獨立國際高中
、中學國際部擔任過校長
，有海外工作背景者優先留學歸國人員優先

，對國際教育有豐富的運營和管理經驗。 3、對國際教育有深刻的了解，具有豐富的國際化的教育實踐經驗，有成功案例； 4
、具(ju)有(you)敏(min)感(gan)的(de)商(shang)業(ye)和(he)市(shi)場(chang)意(yi)識(shi)，較(jiao)強(qiang)的(de)分(fen)析(xi)問(wen)題(ti)及(ji)解(jie)決(jue)問(wen)題(ti)能(neng)力(li)
，具(ju)有(you)優(you)秀(xiu)的(de)資(zi)源(yuan)整(zheng)合(he)能(neng)力(li)和(he)業(ye)務(wu)推(tui)進(jin)能(neng)力(li)，較(jiao)強(qiang)的(de)承(cheng)壓(ya)能(neng)力(li)，具(ju)有(you)很(hen)強(qiang)的(de)領(ling)導(dao)能(neng)力(li)、組織能力、判斷與決策能力

、計劃與執行能力
； 5、優秀的口頭或書麵表達能力

，組織、協調和溝通能力
； 6、較好的全局觀
、前瞻思維能力，有強烈的工作責任心和團隊合作精神，抗壓性強。 彙報對象：教育集團總裁