一、崗位職責： 1

、負責公司抖音、小紅書、微信公眾號、微博等新媒體平台的內容矩陣建設方案
，製定內容標準，完成公司品銷合一的目標年度任務； 2、帶領團隊利用專業運營數據分析工具，提高運營效率與效果
，通過數據運營手段提高新媒體用戶粉絲和線索的增長、活躍、留存和轉化； 3、對平台發布內容瀏覽量和粉絲量負責，充分利用數據分析抖音
、小紅書等平台特點及熱門內容營銷形式，根據目標群體喜好，及時有效地調整平台內容建設和賣貨方向
，提升用戶粘度和獲客量； 4、負責新媒體團隊的組建和目標化管理工作，在人才培養、績效管理等方麵進行日常管理，完善供公司新媒體運營管理製度，培養優秀的新媒體運營團隊。 二、任職要求： 1、有3—5年新媒體運營工作經曆，近2年在智能家居、電器知名品牌的抖音或小紅書運營核心崗任職，並領導過成功案例的優先； 2、有短視頻策劃能力，能夠獨立完成視頻創意策劃、腳本撰寫、執導拍攝及後續其他工作的經驗能力； 3、具有數據運營的高敏感度和熟練運作經驗，擅長不斷優化數據運營策略； 4、熟悉平台尤其是抖音和小紅書的運營規則，抗壓能力強，能適應較快的工作節奏。