職位描述
該職位信息待核驗,請仔細了解後再進行投遞!
崗位內容:
1. 製定和實施公司的人力資源戰略、政策和程序;
2. 設計並監督管理培訓計劃,以提升員工技能;
3. 管理員工薪資及福利體係,確保符合市場標準;
4. 雇傭合適的人員,製定並執行招聘流程;
5. 管理公司績效評估係統,並協助員工提高績效。
任職要求:
1. 5-10年以上相關領域工作經驗,有管理經驗優先考慮;
2. 具備高度發展的分析和解決問題的能力;
3. 熟悉公司文化和員工需求;
4. 優秀的溝通和領導能力;
5. 掌握相關法規和程序,並保持最新的了解。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
1. 製定和實施公司的人力資源戰略、政策和程序;
2. 設計並監督管理培訓計劃,以提升員工技能;
3. 管理員工薪資及福利體係,確保符合市場標準;
4. 雇傭合適的人員,製定並執行招聘流程;
5. 管理公司績效評估係統,並協助員工提高績效。
任職要求:
1. 5-10年以上相關領域工作經驗,有管理經驗優先考慮;
2. 具備高度發展的分析和解決問題的能力;
3. 熟悉公司文化和員工需求;
4. 優秀的溝通和領導能力;
5. 掌握相關法規和程序,並保持最新的了解。 能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:杭州西湖區聚龍大廈東樓16層
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
杭州築匠新材料科技有限公司
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請選擇
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公司規模未知
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公司性質未知
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杭州市濱江區長河街道濱安路650號4幢八層801室

杭州
應屆畢業生
學曆不限
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注:聯係我時,請說是在杭州人才網上看到的。
