1. 根據公司戰略發展目標

，負責對技術路線的選型
，對研發團隊進行有效管理
、監督和考核
，及與其他部門的協調工作； 2. 負責帶領技術團隊實現產品的架構方案、技術架構設計
、核心模塊開發

、後台支持、數據分析、平台搭建和性能優化等各項任務； 3. 負責指導、處理
、協調和解決公司產品研發中出現的技術問題； 4. 協同橫向團隊跨團隊溝通協作，確保係統架構內外設計合理，開發團隊工作流程的質量提升和進度保障； 5. 發現現有服務係統的架構或設計的不足並推動優化解決； 6. 公司安排的其它任務。 任職要求： 1. 統招本科及以上學曆，計算機及相關專業，5年以上Java，Spring技術棧開發經驗，2年以上技術團隊管理經驗，技術較全麵
，年齡40歲以內

，大型公司從業經驗優先； 2. 深入理解io、多線程
、集合等基礎框架
、JVM內存管理、類加載機製、熟練掌握故障排查和性能調優技能； 3. 熟悉linux平台
，熟練掌握主流SQL
、No SQL數據庫、緩存
、消息機製、分布式架構，有紮實的數據庫基礎 4. 具有較好的分析複雜問題和解決複雜問題的能力，有強烈的責任心和使命感，良好的溝通表達能力和團隊協作能力； 7.優秀的學習能力和較強的責任心，抗壓能力強，能快速上手複雜業務

，以結果為導向，及時完成進度
； 8.具有較強的語言表達能力、溝通能力、團隊協作能力
、學習創新能力
，對工作充滿激情
； 9. 具有圖像處理、機器學習、大數據平台、工作流引擎等開發經驗者優先

； 10.具備政務服務、智慧交通

，一網統管等領域技術經驗者優先考慮。