一
、基本要求1、品德優良
、善於溝通，具備一定的問題分析判斷以及解決能力。學生幹部、成績前15%

、有駕照優先錄用
；2

、服從工作安排
，有強烈的事業心和責任感，工作認真負責，愛崗敬業；3、工作地點：浙江

、杭州；二、福利待遇1
、月度平均薪資6000元

，年度13☞18薪
，應屆生可提供住宿。2
、提供具有競爭性薪資待遇
，按照基本工資+學曆補貼+職稱補貼+工齡補貼+住房補貼+項目績效提成等組成；2、公司為所有員工繳納五險一金
，提供旅遊、節假日福利、員工體檢等較為豐富的福利薪酬體係，並且為新入職的大學畢業生申報杭州政府大學生生活及住宿補貼（2萬元/年，按照3年發放，具體細則需按照杭州市政府部門文件執行）；3、公gong司si內nei部bu提ti供gong良liang好hao的de職zhi業ye和he技ji術shu晉jin升sheng通tong道dao，根gen據ju各ge人ren員yuan試shi用yong期qi表biao現xian及ji考kao核he結jie果guo分fen配pei到dao各ge專zhuan業ye部bu室shi從cong事shi項xiang目mu一yi線xian工gong作zuo，崗gang位wei按an照zhao技ji術shu能neng力li

，按an照zhao助zhu理li設she計ji師shi、主設計師、主任設計師、總設計師的原則提供晉升空間。4、采取每周五天工作日製度，並享有帶薪年休假、婚育假等國家法定假期
，並按照國家法定節日進行休假；