一、工作職責：
1
、根據公司規劃及市場需求，製定整體發展策略，確立市場形象；
2
、全麵負責旅遊公司的質量管理工作
，確保旅遊公司各項工作安全、高效
、運轉正常。
3、製定並完善旅遊公司運營組織架構，優化業務流程，製定並主導實施業務鏈各崗位作業流程和監督管理工作；
4、開發各方資源

，為各業務提供線路資源及支持；
5
、組織調研國內、國際旅遊市場
、分析景區經營數據，隨時了解當地旅遊資源信息，對已有旅遊產品進行管理
、優化，根據市場動向對旅遊產品進行及時調整；
二
、職業能力要求：
1
、熟悉旅遊公司運營流程及內部製度建設，良好的團隊管理與領導能力
；
2、對旅遊公司的價值定位、目標客戶群和消費行為及未來發展有透徹了解和把握
；
3
、熟悉行業整體發展現狀
，具有一定的前瞻性和創新意識；
4
、熟悉旅遊行業項目運作流程、知識
、政策等相關內容；
5、具有組織目標實施、團隊建設
、公關商務策劃的實操經驗；
6、具備出色的綜合管理才能和協調管理能力
；具有較強的決策能力、協調能力
、督導能力；
7

、具有優秀的外聯與公關能力
，能夠有效的協調各類複雜關係，具備解決突發事件的能力。