1、崗位職責 1、負責勞務工作，組織、配合各用工單位製定年度勞動力計劃（在合格勞務供方的範圍內進行選擇）。 2
、對各用工單位勞務分包合同的履約情況進行監督，並對勞務分包合同中勞務費結算進行初步審核，有效控製勞務費支出。 3、建立勞務分包方自然情況台賬及勞動合同台賬
，儲存管理數據和檔案。 4
、嚴格落實勞務費月結月清工作、收集整理勞務費支付憑證並歸檔保存。 5、負責對施工班組的跟蹤和考察、協助公司展開評定工作。 6
、參加上級主管部門對公司勞動用工及文明施工檢查，配合項目部做好勞務管理各項工作。 7、負責勞務供方人員的調配工作，督辦人員的增減和轉移手續，做好每日實名製考勤、勞動合同簽訂及資料的收集和整理工作，及時上傳工程管理部作好備案。 8、指導施工現場實名製建立和日常管理，組織施工現場作業人員的培訓、入場教育工作。 9、處理勞務用工出現的各類突發事件，協調勞務糾紛
，保證公司不受影響和波及。 10、完成領導交辦的其他事項。