【崗位職責】：1、進(jin)入(ru)公(gong)司(si)在(zai)集(ji)團(tuan)總(zong)部(bu)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)各(ge)模(mo)塊(kuai)進(jin)行(xing)學(xue)習(xi)，並(bing)承(cheng)擔(dan)相(xiang)應(ying)的(de)配(pei)合(he)及(ji)實(shi)施(shi)工(gong)作(zuo)，有(you)能(neng)力(li)者(zhe)可(ke)以(yi)獨(du)立(li)開(kai)展(zhan)模(mo)塊(kuai)工(gong)作(zuo)，通(tong)過(guo)輪(lun)崗(gang)，培(pei)養(yang)成(cheng)全(quan)麵(mian)發(fa)展(zhan)的(de)骨(gu)幹(gan)人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)工(gong)作(zuo)者(zhe)；2
、負責公司員工日常薪資核算
、發放，建立各類薪酬台賬，開展工資總額核算等工作；3、負責員工關係管理，做好入離職
、集體***辦理
、社保公積金操作維護等工作；4、負責公司人事相關各類數據支持和各類報表出具工作。【任職資格】：1
、23屆國內外知名高校本科及以上學曆，人力資源管理等相關專業優先考慮
，專業成績優良；2、熟悉人力資源相關專業知識及工作流程，在校期間有學生工作經驗，有豐富社會實踐和實習經驗的優先考慮
，學生黨員優先考慮；3

、個性開朗，責任心強，具備良好的人際溝通能力和文字表達能力；4
、熟練掌握WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件操作，對數據較為敏感
，邏輯思維能力、理解分析能力強。 年齡要求：21-28歲 職能類別：培訓生 關鍵字：人力資源 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護