職位描述
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崗位職責:1、 負責高延滯階段客戶(含不良資產)的屬地催收,通過電話、外訪形式與客戶聯係協商還款計劃及整理相關催收記錄,確保業務指標達成。2、 通過電話、外訪形式,與客戶或第三方等相關人員進行溝通,催促客戶還款,確保業務指標達成。3、 通過電話、外訪方式,搜集、整理、更新與催收對象相關的資料信息。4、 維護卡中心形象,避免出現投訴及資料泄露。5、 總結催收經驗,並持續改進催收技巧,提升工作效率。6、 提出業務改善的建議。崗位要求:1、 本科學曆,金融、工商管理、法律等相關專業優先。一年以上工作經驗,具有風險控製及屬地催收經驗者可優先。2、 具備良好的工作態度及團隊合作精神。3、 具備良好的溝通技巧能力。4、 工作地點:廣州。5、具有相關催收工作經驗優先。6、如簡曆瀏覽後確認後續安排,將由廣州總部人資同事以020開頭的座機進行電話聯係。 關鍵詞:金融 電話催收 風控 風險管理 貸後管理 不良資產清收 業績崗
年齡要求:23-35歲
職能類別:風險控製
關鍵字:金融電話催收風控風險管理貸後管理不良資產清收業績崗
工作地點
地址:廣州天河區廣州-天河區
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職位發布者
HR
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銀行
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1000人以上
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股份製企業
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青年大街197號
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廣州
應屆畢業生
學曆不限
2026-04-16 19:43:18
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注:聯係我時,請說是在杭州人才網上看到的。
