：綠城置換

簡介：如(ru)果(guo)您(nin)曾(zeng)經(jing)是(shi)一(yi)名(ming)身(shen)經(jing)百(bai)戰(zhan)的(de)二(er)手(shou)房(fang)銷(xiao)售(shou)精(jing)英(ying)，我(wo)們(men)不(bu)會(hui)抹(mo)去(qu)您(nin)的(de)過(guo)去(qu)，我(wo)們(men)會(hui)給(gei)予(yu)絕(jue)對(dui)的(de)尊(zun)重(zhong)和(he)保(bao)留(liu)。如(ru)果(guo)您(nin)是(shi)一(yi)名(ming)毫(hao)無(wu)經(jing)驗(yan)且(qie)對(dui)自(zi)己(ji)的(de)未(wei)來(lai)感(gan)到(dao)一(yi)片(pian)迷(mi)茫(mang)的(de)新(xin)人(ren)，我(wo)們(men)有(you)專(zhuan)業(ye)的(de)行(xing)業(ye)培(pei)訓(xun)，並(bing)且(qie)將(jiang)為(wei)您(nin)配(pei)備(bei)一(yi)名(ming)師(shi)傅(fu)帶(dai)教(jiao)
，竭(jie)盡(jin)所(suo)能(neng)助(zhu)您(nin)早(zao)日(ri)成(cheng)為(wei)行(xing)業(ye)精(jing)英(ying)！我們想要努力的人，勤奮的人
，自信的人，團結的人以及具有野心的人。 綠城置換為你提供一年四次的晉升機會
；這是一個公平，巨大的舞台，可敢來戰？ 【工作內容】 1、新員工入店，師傅一對一帶教，帶你迅速熟悉周邊商圈及了解房產知識； 2
、積累客戶與房源資源，定期聯係，維護關係； 3、詳細了解客戶的需求意向，在線房源匹配
，帶客戶看房並進行房子優劣勢分析； 4、與房東客戶進行溝通維護，促成交易，收取傭金； 5、為客戶帶來綠城置換優質專業的服務體驗。 【薪酬福利】 1
、底薪：試用期無責底薪，職級越高提成越高
；每季度一次加薪機會
；公平公正的晉升機會
； 2、提成：提成比例傭金的20-40%
；員工整體收入水平同行業較高，並高於其它行業；員工月均收入10000～15000元
； 3、福利：五險一金、交通補貼、帶薪年休假、生日禮券
、高溫福利、過節福利
、老員工福利、通訊補貼； 4、培訓：帶薪培訓與後期進階培訓體係，讓你的行業選擇再無波折
、快速成長（包括新人班

、進階班
、精英班、儲備幹部班等）
； 5

、高端的人脈（在綠城你可以接觸到全國有名望政治家、高端的企業家、明星
、運動員等），給你正確的價值觀和人生導向；健康積極的工作氛圍（選擇綠城，就是選擇一種高品質的生活！） 6

、可選擇就近選擇工作地點（杭州各大主城區均有網點） 【任職要求】 1、22-40歲
，大專及以上學曆

； 2、有銷售經驗優先錄用，如有本行業經驗可定級錄取； 3、性格外向開朗，能吃苦耐勞
，具團隊合作精神； 4、熱愛房地產事業，敢挑戰高薪
、突破自我； 5、要有良好的心理素質,具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力;客戶群體決定你的社會地位。 【晉升成長】 1、每季度一次晉升機會； 業務員——業務經理——區域經理——銷售總監——分管總 2
、按照工作表現和業績，一年4次每季度考核一次

，優秀者3-6個月可快速晉升。 在綠城別的企業有的我們都有，別人沒有的我們也有！想在杭州發展，擁有自己的車子和房子的，就來綠城！（綠城員工買房會有優惠喲）。 非常感謝您對於綠城房地產的關注，由於簡曆數量較多，我們會根據應聘崗位盡快安排麵試。 歡迎自薦或舉薦，聯係方式：15658003268廖經理

地址：杭州市餘杭區中泰街道石鴿路115號